Никакая эмансипация не лишит наших женщин качеств, за которые их боготворят во всем мире. Не зря же в песне поется: “Как много девушек хороших, как много ласковых имен...”.

В канун 8 Марта сердце каждого мужчины переполняют чувства любви к самой прекрасной половине человечества.

Проводя на работе большую часть своей жизни, они проникаются особыми чувствами к коллегам-женщинам еще и потому, что те, невзирая на тонкость своих душевных качеств и внешнюю хрупкость, находятся вместе с мужчинами на передовой при выполнении любых производственных задач.

В случае Томского филиала ТГК-11 - это работа по обеспечению ни много ни мало энергетической безопасности не только Томского, но и огромного региона, частью которого и является энергосистема ТГК-11. Женщины, работающие в этой отрасли, берут на себя наравне с мужчинами все вызовы производственных задач и ответственность за их выполнение.

Одна из таких передовых предприятия – управление экономики. Работа здесь становится все более напряженной, ответственной, требующей глубокого анализа, умения просчитывать ситуацию намного вперед, находить внутренние резервы. А что касается комплиментов, то их было бы грех не расточать, ведь коллектив управления экономики Томского филиала – это 13 высокопрофессиональных, ответственных, умных, а еще талантливых и очень обаятельных женщин.

- Управление экономики – сердце любой организации, - говорит Владимир Наговицын, возглавляющий это подразделение компании. - И сердце это должно быть здоровым, работающим бесперебойно. Формирование и защита тарифов – одна из основных функций нашего управления, но далеко не единственная. Это и финансовый блок, и экономическая работа. Ответственность большая, работа нелегкая и очень напряженная, ведь она связана с планированием и распределением ключевых показателей в работе любого предприятия – затрат и прибыли.

Степень ответственности их предельна, то есть экономистов, как и многих других специалистов компании, можно отнести к тем, кому отступать некуда.

- У нас работа на результат, а значит, со временем не приходится считаться, - говорит Ирина Александровна, начальник отдела управления издержками.

- Пока не выполним задачу, отдыхать не получится, - добавляет Юлия Александровна, начальник сектора казначейства.

- И мне, как руководителю, здесь не приходится долго кого-то убеждать,- подтверждает руководитель управления экономики.- Очень ответственные и добросовестные сотрудники!

Безусловно, каждый специалист управления имеет соответствующую квалификацию, профессионал настоящий. И тем не менее наверняка ведь возникают вопросы, сомнения?

- Здорово, что у нас в управлении очень отзывчивый коллектив, - говорит экономист Ирина Владимировна. - За советом, поддержкой можно обратиться к любому. Тем более что у нас есть и настоящие мэтры своего дела.

Действительно, пожалуй, по пальцам можно пересчитать оставшиеся со времен великой державы предприятия, где продолжаются династии и люди работают десятками лет. Например, экономист Антонина Викторовна Дербенева работает в компании уже 29 лет, ее коллега Виктория Витальевна Бояркина, потомственный энергетик (у нее даже день рождения в День энергетика), -16 лет, Ирина Владимировна Тобулович – 12 лет.

- Мы все очень взаимосвязаны, - согласна руководитель сектора казначейства. – У нас командная работа.

Особенно чувствуется это во время тарифной кампании. Тут уж все кипит! Все управление работает, как один четко слаженный механизм со строгим распределением работ. Мнение, вроде энергетики сами себе назначают тарифы, - не более чем «дилетантские разговорчики». Каждая копейка повышения обосновывается, а затем утверждается или не утверждается департаментом тарифного регулирования и государственного заказа администрации области. Это, по признанию коллектива, своего рода момент истины. Шутка ли, каждый из них в этот момент - звено в решении ключевого вопроса для предприятия и сотен тысяч томичей – формирование тарифов следующего года.

- Когда мы сдаем руководству все 13 огромных папок документации, испытываем настоящее счастье,- улыбается Виктория Витальевна.

При этом, надо отдать должное, руководителю нашего управления всегда удается найти компромисс, нужные слова, чтобы женская энергия была направлена в мирное русло. Но скоро 8 Марта, в чем, интересно, проявляется женский подход к работе?

- Мы, женщины, конечно, более эмоциональны,- говорит Юлия Александровна.

- И более дотошны, - подхватывает Антонина Викторовна, - ибо внимательны к деталям, скрупулезны и исполнительны. А мужчины, как известно, мыслят более масштабно, у них лучше получается выстраивать приоритеты, систему, ставить задачи, цели и вести к их достижению.

Так чего хотят женщины, обращаемся мы с вопросом к представительницам прекрасного пола, а заодно сотрудницам управления экономики. Извечный вопрос. Женщина – существо весьма непостоянное в своих мечтах (за исключением, конечно, желаний глобальных типа, чтобы были все здоровы и счастливы или мир во всем мире).

- У нас есть сотрудница, она автолюбитель, на этот вопрос ответила так: «Подарите мне противотуманку!» - смеются девушки.- Действительно, у нас много автолюбителей, и мы часто обсуждаем не погоду, а какая у кого машина, сколько топлива, кто кого подрезал.

Но не стоит думать, что современные экономисты лишены романтизма. Отнюдь.

- Для меня всегда останется самым приятным подарком – цветы от любимого мужчины,- признается Юлия Александровна.- Хотя однажды был необычный подарок. Я очень боюсь летать. Представьте мой ужас, когда на 8 Марта мне подарили… прогулку по воздуху. Было жутко, но так приятно.

- Я каждый раз 8 Марта, - говорит Ирина Александровна, - непременно просыпаюсь… от предчувствия счастья. Особый день, особое настроение!

Вообще девушки здесь работают активные. Елена Александровна – просто экстремал: занималась паропланеризмом, заядлый сноубордист, впрочем, это не мешает ей играть на синтезаторе и преподавать современный танец для младших школьников. Впрочем, здесь творческими личностями можно назвать каждого. Юлия Александровна, к примеру, играет на фортепиано и поет, Наталья Дмитриевна - специалист по технике батик, ее работы регулярно появляются на выставках самодеятельного творчества Томского филиала, а Ларису Викторовну коллеги называют «наш гуру по вязанию и кулинарии». Она научила вязать всеми возможными методами практически всех своих коллег из управления экономики.

Увлечений у них много. Вот, к примеру, сейчас готовятся к кулинарному конкурсу. Участвуют от экономического блока пять человек, и от каждого по 2-3 блюда белорусской кухни. Такого разнообразия блюд из картофеля не знают даже гурманы.

Общие ожидания от праздника выразила Елена Владимировна, начальник отдела тарифообразования:

- Верю в то, что самое замечательное 8 Марта у меня будет впереди. Ведь хочется жить надеждами, а не прошлым. И еще. Я горжусь, что работаю на предприятии, называвшемся «Томскэнерго», сейчас – Томский филиал ТГК-11. Чувство гордости ощущаешь чаще всего в праздники, когда понимаешь, что работаешь на предприятии, которое имеет стратегическое значение для Томской области, осознаешь, что работаешь в большом коллективе. Вот и 8 Марта у нас всегда вокруг цветы и улыбчивые, красивые мужчины. Казалось бы, малость, а как влияет на настроение!

Вот такие они, женщины, ответственные за энергетическую безопасность. И неважно, работают они на станции или в управлении, для мужчин они всегда Женщины, с большой буквы: милые, дорогие, единственные…

Ирина ЯКОВЛЕВА.